Lider Zespołu Produkcyjnego (Woerden)
- Management/direction
- Bachelor ,
- College
- Fulltime
Pożądana liczba godzin Pełny etat (zmiana dzienna)
Przenieś nasz zespół na wyższy poziom
Czy lubisz pracować w środowisku, w którym Twoje doświadczenie naprawdę robi różnicę? U naszego klienta (dużego sklepu delikatesowego) potrzebujemy Twojego przywództwa, aby utrzymać nasze produkty rzemieślnicze na najwyższym poziomie. Oprócz entuzjastycznego zespołu, który Cię ceni, oferujemy doskonałe możliwości rozwoju i bezpośredni udział w projektach optymalizacyjnych. Tutaj Twój wkład w poprawę jakości jest widoczny i doceniany."
Dla naszego klienta liczy się przede wszystkim jakość i kontakt. Jako lider zespołu produkcyjnego jesteś kluczem między naszymi ludźmi a naszymi specjalnymi produktami.
Jakie będziesz mieć obowiązki jako lider zespołu?
- Aktywnie uczestnicz w strukturach konsultacyjnych
- Osoba kontaktowa wewnętrznie dla pracowników i zewnętrznie dla mechaników i
- agencje zatrudnienia
- Rejestrowanie i analizowanie danych produkcyjnych
- Tworzenie planowania personelu
- Sprawdzanie i optymalizacja czynności czyszczących.
- Podlegasz kierownikowi firmy i masz jednego kolegę, który jest liderem zespołu ds. logistyki. W codziennych operacjach zarządzasz 6 operatorami i +/- 15 pracownikami produkcyjnymi.
Oto co ze sobą zabierzesz:
- Poziom MBO+
- Umiejętności przywódcze – doświadczenie na stanowisku kierowniczym, najlepiej w branży spożywczej
- Bardzo dobre umiejętności komunikacyjne (język holenderski preferowany)
- Empatyczne, współczujące i coachingowe zarządzanie
Co oferujemy:
- 36-godzinny tydzień pracy
- Wynagrodzenie, które może być regulowane w przedziale 3000 - 4000 euro brutto miesięcznie
- Dobre wskazówki pozwalające na rozwój dobrze zintegrowanego
- Odległość do stacji wynosi 10 minut rowerem
Firma
Ponieważ organizacja jest mała i zaangażowana, regularnie organizuje się spotkanie przy drinku w pracy, a dwa razy w roku wyjście z personelem (biurowym), które zawsze obejmuje jakąś rozrywkę i kolację, oprócz poważnych tematów.
Chcesz dołączyć do naszego zespołu?
Czy masz jakieś pytania? Prosimy o kontakt z naszym rekruterem Rene Vreeswijk pod numerem telefonu 06-22 10 81 04 lub przez WhatsApp. Oczywiście możesz również wysłać e-mail: rene@agrifoodcareer.com