Medewerker QC

Other details

Match criteria

Functional role

Quality

Educational level

Bachelor
College

Let op: Deze vacature is vervuld

Functie omschrijving

Als Qc medewerker heb je afwisselende werkzaamheden zoals:

Beheer en verantwoordelijk voor specificaties, instructies, formulieren enz. t.b.v. productie
Verantwoordelijk voor dagelijkse kwaliteitszaken en controles
Dagelijkse controle van kwaliteitsstatus van de fabriek
Aanspreekpunt voor kwaliteitsissue vanuit de plant
Rapportage van uitgevoerde kwaliteitsactiviteiten naar de betrokkenen
Beantwoorden van kwaliteitsgerelateerde vragen
Identificatie van producten met tekortkomingen
In samenwerking met collegae houden van leveranciers audits
Assisteren bij uitvoeren van alle voorkomende kwaliteitswerkzaamheden
Actieve bijdrage leveren in het QA team

Functie eisen

Als Qc medewerker voldoe je aan de volgende kwalificaties:

MBO, levensmiddelen of voedingsmiddelentechnologie opleiding
minimaal 2 jaar ervaring in soortgelijke functie (foodgerelateerd)
kennis en ervaring van kwaliteitszorgsystemen (HACCP, BRS, IFS)
kennis van levensmiddelenprocessen bij voorkeur bakkerij

Competenties

Zelfstandig
Accuraat
Nauwkeurig
Communicatief vaardig

Arbeidsvoorwaarden

Men biedt een salaris dat marktconform is. De functie is voor tenminste 32 uur per week, met de duur van een jaar. Mogelijk dat hierna parttime opties bespreekbaar zijn.

Bedrijfsprofiel

Beckers is een levensmiddelenproducent van gemaksvoeding. Agrifoodcareer werft via Rene Vreeswijk een qc medewerker.

Location

Venray

Contact person

Rene Vreeswijk

E: r.vreeswijk@agrifoodcareer.nl

More information

Rene Vreeswijk

Cell phone: 06 2210 8104

E-mail: rene@agrifoodcareer.com

Skype: Skype with Rene!

~~Open Application~~

Our roots

Agrifoodcareer connects. We connect people to organisations, and vice versa, always with the aim of initiating a successful and sustainable cooperation between both parties. Our keyword: helping. We help companies by finding the right person for the right position and helping people in their search for new challenges. This type of interaction requires insight into developments within the agricultural and food sector, and people skills. As it happens, that is precisely where our strength lies.

Mediation is in our blood, or rather: in our roots. We are honest with both the candidate and the organisation. Agrifoodcareer was founded in 2006 by René Vreeswijk who, having worked in the agribusiness and the food industry, has plenty of experience in the field. He is ideally suited to the task, as it is much easier to talk to someone who understands what you as a candidate are talking about.